SOCIETE GENERALE Carte d'identité Secteur d'activité Banque et Finance Chiffres d'affaires 21,9 milliards d’euros en 2007 Effectifs Près de 151 000 salariés Implantations Dans 82 pays L'entreprise Historique La création de la Société Générale remonte au 4 mai 1864, date du décret d'autorisation signé par Napoléon III. Les premiers statuts reflètent d'emblée les ambitions de la banque. Au cours de ces dernières années, le groupe Société Générale s'est attaché à développer ses activités autour de trois grands métiers que sont la Banque de détail, les Gestions d’actifs et la Banque de financement et d’investissement, alliant croissance interne et croissance externe. Les opportunités de carrière Depuis 1987, la Société Générale conduit une politique active d’actionnariat salarié, marquant sa volonté d’associer le plus grand nombre de ses collaborateurs à ses résultats. Plus de 87 000 salariés et anciens salariés dans le monde sont actionnaires Société Générale, avec 7,2 % du capital à fin 2007. Les salariés Société Générale France peuvent investir les sommes attribuées dans un Plan d'Epargne d'Entreprise afin de se constituer une épargne en valeurs mobilières dans des conditions financières et fiscales avantageuses. Stratégie Chaque jour, nous rendons possible les projets des particuliers, nous accompagnons le développement des entreprises, des villes et des pays. Chaque jour, de nouveaux clients nous font confiance et de nouveaux collaborateurs nous rejoignent, en France et dans le monde. La réussite de cette stratégie de croissance durable repose notamment sur les valeurs partagées au sein du groupe Société Générale : le professionnalisme, l'esprit d'équipe, l'innovation. Les prochains recrutements Le groupe Société Générale a accueilli en 2007 près de 19 000 nouveaux collaborateurs en contrats à durée indéterminée dont 6 000 en France, soit une progression de près de 29 % sur 2006._Ces recrutements soutenus font du Groupe un acteur économique majeur en termes d’emploi, notamment en France. Plusieurs initiatives ont été lancées, et notamment en France :_ - Un partenariat avec l’ANPE pour embaucher des personnes qui valorisent une expérience commerciale, même si elles ne disposent pas de diplôme particulier ;_ - Une participation active à l’opération Phénix qui donne aux étudiants des filières générales de l’université, parvenus en fin de cursus, la possibilité d’être recrutés en CDI par l’entreprise ;_ - Une campagne de recrutement ouverte aux jeunes diplômés, mais également aux bacheliers riches d’une première expérience commerciale, et aux personnes expérimentées, cadres ou non cadres et avec ou sans expérience bancaire. Stages : Selon une enquête Sofres de 2007, Société Générale figure en France en deuxième place des entreprises estimées les plus attractives par les étudiants des écoles de commerce et en troisième place par ceux des écoles d’ingénieurs. La durée des stages proposés varie de 6 à 12 mois. Si votre CV est présélectionné par le recrutement, vous rencontrez un opérationnel pour un entretien de motivation. C'est à ce manager qu'appartient la décision de vous retenir pour le stage. Alternance Société Générale France accorde une large place au pré-recrutement par l’alternance dans des métiers et des formations commerciales cibles (BTS, DUT, Master professionnel banque et finance…). Plus de 1 600 jeunes ont ainsi été accueillis en alternance en 2007, en majorité dans la banque de détail. Les relations sur le long terme avec des établissements d’enseignement ont par ailleurs continué à se développer en 2007 : nouveaux partenariats avec des écoles de commerce (HEC, CEMS - réseau d’écoles de commerce de 17 pays européen), des écoles d’ingénieurs (Polytechnique) et différentes universités pour répondre aux enjeux en matière de volumes de recrutement et diversifier les profils des jeunes diplômés recrutés. Pour postuler en ligne pour les offres d’emplois, de stages et en alternance http://careers.socgen.com/groupe/fr/postuler.html?all=2 Formations demandées - École de commerce - École d’ingénieurs - MBA - DCG, DSCG, DEC - Master de recherche en littérature, sciences humaines, sciences - Master professionnel en communication, Marketing, RH, Finances et Mathématiques financières - BTS / DUT Finance, Banque Postes proposés Finance / Banque - Analyste Crédit - Architecte Systèmes d’information - Chargé d’études Rémunérations - Responsable risque et contrôleur interne - Conseiller en financement immobilier - Gérant de fonds alternatifs - Responsable Back Office prêts/emprunts sur actions - Trader - Expert Processus comptabilité - Contrôleur Risques de marché - Contrôleur de gestion Marketing - Marketeur Produit commerce international Informatique - Conseiller de clientèle multimédia - Chargé de Media Planning - Responsable Projet Informatique Communication / RH / Juridique - Responsable études RH - Chargé de communication interne - Juriste affaires internationales Ingénierie - Ingénieur études et développement - Ingénieur financier - Ingénieur négociateur OTC - Responsable du suivi des risques opérationnels - Ingénieur de recherche modèles Contacts Société Générale Siège social_ 29, bd Haussmann 75009 Paris Tél. 01.42.14.20.00 Siège central Tour SG_ 17 cours Valmy 92 PARIS LA DEFENSE 92800 Puteaux Tél. 01.42.14.20.00 http://careers.socgen.com/groupe/fr/accueil.html Site web : http://www.societegenerale.fr/