KRAFT FOOD Carte d'identité Secteur d'activité Agroalimentaire Chiffres d'affaires 1, 127 Milliard d’euros en 2006 Effectifs 90 000 collaborateurs dans le monde Près de 1300 collaborateurs en France, dont 54 % de femmes, une moyenne d’âge de 38 ans et une ancienneté dans l’entreprise de 12 ans en moyenne. Implantations Présents dans 155 pays L'entreprise Inventeur, chercheur, industriel, James Lewis Kraft appréhende le XX e siècle en défrichant les chemins de l’industrie agroalimentaire naissante. Témoin des profondes mutations de la société américaine, il anticipe et accompagne les nouveaux modes de consommations avec une exigence de qualité et d’innovation qui sont, toujours aujourd’hui, les vecteurs incontournables de l’entreprise Kraft Foods. En 1989 : Kraft Inc. et General Foods fusionnent en une société d'exploitation Kraft General Foods Inc. et l'unité européenne Kraft General Foods est créée. En 1993 : Kraft General Foods Europe et Jacobs Suchard constituent Kraft Jacobs Suchard. En 2000 : Kraft Jacobs Suchard est rebaptisé Kraft Foods. En 2001 : Kraft Foods entre en bourse le 13 juin. Les opportunités de carrière Be inspired, Be rewarded, Be yourself, Be Kraft. Ce sont ces valeurs qui font notre différence. Être Kraft, c’est partager un état d’esprit, rester soi-même et évoluer dans un monde en mouvement. Découvrez-nous, vous allez voir la différence. Si vous ne connaissez pas forcément notre nom, vous êtes sans doute sensible à nos marques. Carte Noire, Jacques Vabre, Grand Mère, Maxwell House, Velours Noir, Milka, Côte d’Or, Daim, Toblerone, Suchard, Tassimo… autant de produits qui font partie de votre quotidien. Kraft Foods France, leader sur les marchés du café torréfié et des tablettes de chocolat, est une des sociétés du groupe Kraft Foods Inc, numéro 2 mondial de l’alimentation. Stratégie Nous changeons en permanence, et ça ne changera jamais ! Chez Kraft Foods, nous mettons toute notre énergie à innover et offrir le meilleur à nos consommateurs : notre richesse, c’est eux. Notre vision de l’avenir s’appuie sur 4 piliers : - L’innovation et les initiatives de croissance - Être efficace ensemble - L’amélioration continue - L’ambition dans les objectifs Les prochains recrutements Diversité des profils, diversité des pays, diversité des métiers, diversité des opportunités... La diversité, c'est ce qui fait toute notre différence. Travailler chez Kraft Foods France, c'est exercer son métier, s'ouvrir à tous les autres et ainsi pouvoir construire son propre parcours. Pas de journée type, des parcours différents, des passerelles nombreuses entre les métiers : ça change ! Notre programme d’intégration s’adapte en fonction des métiers. Chaque nouvel entrant (près de 150 par an) commence son parcours chez Kraft par les journées d’accueil : présentation du Groupe, des produits, formation informatique, visite du siège…_Ensuite, chaque collaborateur suit le séminaire « Discovery » pendant une semaine au cours de laquelle lui sont présentés tous les métiers du groupe pour faire le tour de la « planète » Kraft. Quelques chiffres cette année : 200 changements de poste - soit 25% de nos collaborateurs siège et force de vente concernés - dont la moitié a été promue, et plus de 80 % de nos managers issus de la promotion interne… Chez Kraft Foods, tout est réuni pour garantir votre réussite. Qu’est ce que vous attendez ? Le Process de recrutement 1e étape : le cabinet de recrutement _Il réalise des entretiens de groupe et/ou individuel. 2e étape : entretien chez Kraft pour rencontrer les managers recruteurs et/ou le responsable ressources humaines en charge de la sélection. Dans tous les cas, le process de recrutement est totalement transparent : Chaque candidat, retenu ou non, aura un feedback sur son entretien. Stages : Période de 6 à 12 mois, généralement rémunérés. Formations demandées - École d’ingénieurs informatique - Écoles de commerce - MIAGE - MBA - Master professionnel ou recherche gestion, commerce, ressources humaines, logistique, achats, informatique Postes proposés Vente - Chef de Secteur - Directeur régional - Directeur de division - Assistant merchandising - Assistant promotion - Responsable merchandising de clientèle - Category manager junior & senior - Directeur & Responsable de clientèle, - Directeur d'enseigne ... Marketing - Assistant chef de produit - Chef de produit - Chef de marque - Directeur marketing Finance - Assistant contrôleur de gestion - Contrôleur de gestion junior & senior - Assistant audit interne - Assistant trésorerie - Contrôleur interne Supply Chain - Assistant logistique - Coordinateur logistique - Responsable logistique industriel - Assistant copacking - Responsable copacking - Coordinateur projet - Coordinateur prévision des besoins Achats - Assistant acheteur - Acheteur local - Acheteur européen - Acheteur industriel Qualité, Juridique Systèmes d’Information Communication Ressources Humaines… Contacts Kraft Foods France_ 13, avenue Morane Saulnier 78942 Vélizy Villacoublay Tél. 01.34.88.70.00 Fax. 01.34.88.78.04 Site web : http://www.kraftfoods.fr/