AIR FRANCE Carte d'identité Secteur d'activité Transport aérien Chiffres d'affaires 5,9 milliards d'euros en 2007 Effectifs 73 405 collaborateurs Implantations 200 destinations dans 88 pays L'entreprise Acteur historique de l’aviation, fort de 70 années d’expérience qui lui ont permis de bâtir un réseau mondial puissant et équilibré sur les cinq continents, Air France est une entreprise performante et ambitieuse qui compte sur le talent et la motivation de ses collaborateurs pour s’imposer dans la durée comme l’une des « majors » du transport aérien mondial. Au rang des leaders mondiaux du transport aérien de passagers et de fret, acteur dominant du secteur de la maintenance aéronautique, membre fondateur de l’alliance SkyTeam, Air France s’est rapprochée de KLM en mai 2004, afin de construire une entité nouvelle à la dimension du grand marché européen. Le rapprochement avec KLM s’inscrit dans cette voie et le nouvel ensemble accède au premier rang mondial avec un Chiffre d’Affaires de 19.08 milliards d’euros. Air France et KLM sont aujourd’hui un groupe, deux compagnies et trois métiers : le transport de passagers, le fret et l’entretien. Classement : - 3ème compagnie mondiale pour le transport international de passagers - 2ème opérateur mondial de maintenance aéronautique, avec une marque commerciale dédiée : Air France Industries - 5 ème opérateur mondial pour le transport de Fret International, avec une marque commerciale dédiée : Air France Cargo Les opportunités de carrière Face aux différents défis relevés par l’entreprise, la DRH se doit d’inventer de nouvelles méthodes, des organisations adaptées et un nouveau modèle social. En effet, même dans les périodes mouvementées, Air France a toujours cherché à préserver les intérêts de ses salariés : la réalisation des objectifs et la compétitivité ne s’obtiennent jamais au détriment de son personnel. Le groupe suit une logique de développement durable qui respecte un équilibre fort entre ses clients, ses salariés, son environnement et ses investisseurs. Ce modèle et ces valeurs de solidarité et de rigueur permettent aujourd’hui à Air France de se tourner en confiance vers l’avenir, de faire face sereinement aux changements constants de l’univers aéronautique, et d’offrir aux nouveaux talents des perspectives enrichissantes de carrières à dimension internationale. Les prochains recrutements Dès réception, votre candidature est étudiée pour évaluer l’adéquation entre votre profil, votre parcours et les besoins du poste. Nous nous engageons à vous répondre dans les meilleurs délais, et au maximum sous 30 jours par courrier ou par mail. Les processus de recrutement comportent plusieurs étapes, composées de tests et d’entretiens, ce qui nous permet d’évaluer au mieux votre candidature. Ils sont élaborés de manière à mettre en valeur les aptitudes spécifiques à chaque métier. Stages : Tous les ans, 200 stagiaires de niveau Bac +5 Formations demandées niveau Bac +5 Postes proposés Métiers de l’aérien : - La Direction industrielle et la Direction de la maintenance - L’exploitation de ses escales et celle de la gare de fret - La gestion de la flotte et l’optimisation du réseau Métiers transverses : - Systèmes d’information - La Direction des Ressources Humaines - La Direction des achats et la Direction des affaires économiques et financières Contacts Air France Recrutement Cadres BP 60111 - Villepinte 95701 Roissy CDG cedex http://votre-espace.airfrance.com/Web/RechDoss.aspx Site web : http://www.airfrance.fr